【愛知・三重・岐阜の事業主様へ】賃上げするなら設備投資もセットで！最大600万円支給の業務改善助成金、10/1最低賃金改定前「今ならまだ間に合う」緊急活用術
愛知・三重・岐阜の事業主の皆様、こんにちは！ 名古屋市のリクロス社労士・FP事務所の西川です。
2026年10月1日の地域別最低賃金アップがいよいよ目前に迫ってきました。 賃上げの準備を進められている経営者様も多いと思いますが、「ただ賃金を上げて終わり」にしていませんか？それは非常にもったいないです！
最低賃金の引き上げに合わせて設備投資を行うことで、国から最大600万円の補助が受けられる「業務改善助成金」という制度があります。この機会を活用しない手はありません。
そして、10月1日発効に向けた申請期限は「あと1週間（発効日の前日まで）」と迫っています。今ならまだ間に合いますので、急いで動くことを強くおすすめします！
💡 業務改善助成金とは？
事業場内で最も低い賃金（事業場内最低賃金）を50円以上引き上げ、あわせて生産性向上につながる設備投資等を行った場合に、その費用の一部を助成する制度です。
最大助成額：引き上げる労働者数や引き上げ額に応じて最大600万円
助成率：事業場内最低賃金が1,050円未満の事業場は4/5、1,050円以上の事業場は3/4
🛠️ どんな設備投資が対象になる？
生産性向上に資する設備・システムの導入が対象です。
POSレジシステム導入による在庫管理の短縮
顧客管理情報のシステム化や業務効率化ツール
リフト付き特殊車両の導入
業務フロー見直しの経営コンサルティング
（※物価高騰等要件を満たす特例事業者の場合、PC・スマホ・タブレット等の新規導入も対象）
⚠️ 絶対に知っておくべき注意点
申請期限は最低賃金発効日の前日まで 10月1日発効の場合は、9月30日までに労働局へ交付申請を行う必要があります。
「交付決定前」の設備導入・購入は対象外 必ず申請後に労働局から交付決定を受けてから設備の契約や購入・導入を行ってください。事前に購入済みのものは対象になりません。
🏃♂️ まだ間に合います！今すぐご相談ください
「自社が対象になるか知りたい」「あと1週間で何を準備すればいいかわからない」という愛知・三重・岐阜の事業主様、まずはリクロス社労士・FP事務所まで大至急お問い合わせください！
専門家が迅速に申請手続きと賃上げ計画をサポートいたします。このチャンスを逃さず、賢く設備投資を行って自社の生産性を向上させましょう！
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